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8月9日，，，，，，，市城投集团公司举办2024年第二期“廉润江城 清风来投”清廉城投大讲堂活动。。。。。。。。集团公司党委委员、纪委书记、监察专员张冯茜主持会议并讲话。。。。。。。。本次大讲堂以视频会议方式进行，，，，，，，设分会场17个，，，，，，，集团公司领导班子成员、本部中层干部，，，，，，，所属二级、重点三四级企业班子成员，，，，，，，部门负责人及职工代表共700余人参加。。。。。。。。

本次大讲堂邀请武汉市公安局法制支队张成东博士，，，，，，，专题讲授了《醉驾、涉毒等常见违法犯罪认定及预防》。。。。。。。。结合《刑法》《治安管理处罚法》《禁毒法》等法律法规，，，，，，，课程从禁毒知识宣传、酒驾醉驾警示教育、防范新型网络赌博等方面，，，，，，，以案释法、以法论事，，，，，，，从违法犯罪的法律成本、经济成本、职场成本、社会成本和家庭成本算了一笔“成本套餐”账，，，，，，，从身边人的鲜活案例中，，，，，，，警示广大干部职工把“法”条拧紧，，，，，，，把“纪”律锁住。。。。。。。。

会议强调

要深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，，，，，，，建立经常性和集中性相结合的纪律教育机制，，，，，，，综合发挥党的纪律教育约束、保障激励作用，，，，，，，巩固深化武汉城投员工纪法主题教育活动成果，，，，，，，重点压实以下三个方面的责任：

一是各级党委要落实管党治党主体责任。。。。。。。。持续巩固党纪学习教育和员工纪法主题教育成效，，，，，，，强化法律教育与培训，，，，，，，及时抓早抓小纠治苗头性倾向性问题，，，，，，，推行员工不良行为排查常态化，，，，，，，进一步修订完善员工管理制度和员工手册，，，，，，，从强化劳动人事管理的源头抓起，，，，，，，持续增强员工遵章守纪的自觉意识。。。。。。。。

二是各级管理人员要落实教育管理监督责任。。。。。。。。要秉着对员工负责、对企业负责的态度，，，，，，，把严格要求同热情关心、纪律约束同说服教育结合起来。。。。。。。。要丰富纪律教育内容、形式和载体，，，，，，，抓好分层分岗分类教育。。。。。。。。对疏于履行管理责任、违纪违法问题屡禁不止的发案单位，，，，，，，同步追究管理人员管理责任。。。。。。。。

三是每一位职工要当好自身“健康”的第一责任人。。。。。。。。要加强对法律知识日常学习，，，，，，，从小事小节上加强自律，，，，，，，从一点一滴上提高境界，，，，，，，关注个人爱好，，，，，，，培养八小时以外的健康生活。。。。。。。。坚决摒弃侥幸心理，，，，，，，以对法律敬畏之心，，，，，，，对岗位爱惜之情，，，，，，，对家人和自己负责之感，，，，，，，真正做到学法、知法、明法、守法。。。。。。。。